Coaching Ejecutivo, Coaching de Talento y Coaching de Bienestar 

Dirigido a ejecutivos, líderes y profesionales que desean lograr sus metas profesionales, experimentar balance y bienestar, y/o maximizar sus talentos para ser más efectivos en su rol. 

 

 

¿QUÉ ES COACHING?

El coaching, según la international Coach Federation, ICF por sus siglas en inglés, se fundamenta en una asociación con clientes en un proceso de acompañamiento reflexivo y creativo que les inspira a maximizar su potencial personal y profesional.  

Beneficios generales

    • Mejora del desempeño y la productividad
    • Mejora de las relaciones y la calidad de vida en el trabajo
    • Mejora la aplicación del talento en las tareas 

COACHING EJECUTIVO

Maximizar el potencial de líderes en las empresas acompañándolos en el camino que conduce al logro de metas personales y profesionales como:

  • Autoconocimiento y desarrollo de sus talentos y competencias de liderazgo.
  • Autocontrol del estrés y otras emociones ante situaciones difíciles en el equipo.
  • Concentración, atención y enfoque (Mindfulness) en su gestión como líder.
  • Comunicación asertiva y empatía durante la administración del desempeño.
  • Automanejo de conductas dirigidas a la organización, planificación y acciones de liderazgo.
  • Balance entre vida y trabajo para sostener ecuanimidad y salud física – mental.
  • Otras metas según las necesidades y estado deseado del participante y de la empresa.

COACHING DE LIDERAZGO Y TALENTO

Apoyar en el proceso de alcanzar metas de mejorar competencias de autoliderazgo y/o liderazgo a fin de ser más efectivo y eficiente en su rol como líder o profesional.  

  • Conocer mejor el potencial de liderazgo a través de pruebas.
  • Maximizar la inteligencia emocional y reprogramación para el manejo del coraje, estrés, ansiedad entre otras emociones que experimentan los líderes.
  • Potencializar la automotivación para liderar efectivamente al logro de los resultados.
  • Integrar la atención plena en el liderazgo (Mindfulness Leadership)
  • Cambiar o desarrollar la carrera actual.
  • Practicar técnicas de bienestar en el trabajo.
  • Mejorar la comunicación y las relaciones interpersonales con pares y supervisados.
  • Solucionar conflictos en el equipo.

COACHING DE CARRERA

Acompañar al Coachee en el descubrimiento de sus talentos y fortalezas para que puedan identificar su objetivo de carrera profesional.

  •  Autoconocimiento y desarrollo de sus talentos y competencias.
  • Identificar de intereses y habilidades profesionales a través de pruebas.
  • Diseñar el camino de acción para  una mejor carrera profesional.
  • Identificar carrera deseada o transformar la actual.
  • Trazar el mapa de desarrollo hacia la carrera deseada. 

COACHING DE BIENESTAR

Acompañar al Coachee para que puedan identificar su objetivo de balance, autocontrol y bienestar que le permita experimentar una vida personal y profesional pruductiva, plena y feliz. 

  •  Autoconocimiento de sus emociones y biotipo.
  • Identificar metas y acciones de autoregulación fisiologica y control mental y emocional. 
  • Diseñar un plan con estrategias y acciones concretas y especificas para crear una vida en balance y control en cuerpo, mente y ser.

COACH SAMBODHI

Nuestros servicios de coaching  son ofrecidos por profesionales certificados por la International Coaching Federation, ICF por sus siglas en inglés.  Poseen experiencia senior en desarrollo y coaching ejecutivo, y se han desempeñado como líderes exitosos en escenarios laborales.

Han desarrollado sensibilidad aplicando técnicas integrales de PNL, Mindfulness, entre otras.  Además, dirigen las sesiones o programas evaluando el progreso y motivando hacia los resultados esperado con el apoyo de líderes que supervisan al coachee.